Форма входа
Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - Эли Шрагенхайм
- Дата:28.03.2025
- Категория: Бизнес / Управление, подбор персонала
- Название: Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании
- Автор: Эли Шрагенхайм
- Год: 2014
- Просмотров:0
- Комментариев:0
Уважаемые читатели!
Тут можно читать бесплатно Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - Эли Шрагенхайм. Жанр: Управление, подбор персонала, год: 2014. Так же Вы можете читать полную версию (весь текст) онлайн книги без регистрации и SMS на сайте club-books.ru (книга онлайн) или прочесть краткое содержание, описание, предисловие (аннотацию) от автора и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
0/0
Описание онлайн-книги Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - Эли Шрагенхайм:
Теория ограничений (ТОС) дает руководителю возможность создавать упрощенные модели сложнейших производственных и бизнес-систем, позволяющие описывать и контролировать важные события в организации. Книга Эли Шрагенхайма посвящена практическим аспектам применения теории ограничений. В каждой главе дается описание проблемы, с которой может столкнуться любая компания: производственная, сервисная, малый бизнес. Преодоление проблемы всегда требует разрешения дилеммы, выбора «лучшего из двух зол», вынужденного согласия на некоторые негативные последствия. Кажется, что идеал недостижим. Подход теории ограничений основан на другой логике, согласно которой компромисс – это всегда плохо. Необходимость выбора между двумя вариантами, каждый из которых имеет негативные последствия, означает, что в ходе рассуждений мы совершили ошибку: не четко поняли цель, перепутали цели и средства, или просто неверно определили ограничение – фактор, мешающий достичь цели. В конце каждой главы автор дает свое решение проблемы, которое позволяет «убить двух зайцев» и не идти на компромисс. Книга предназначена для широкого круга читателей, интересующихся практическими аспектами управления.
Читем онлайн Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - Эли Шрагенхайм
Шрифт:
-
+
Интервал:
-
+
Закладка:
Сделать
На этой странице вы можете бесплатно читать книгу Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - Эли Шрагенхайм бесплатно.
Похожие на Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - Эли Шрагенхайм книги
- Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом - Александр Шпаченко - Управление, подбор персонала
- Оптимальная бизнес-модель. Четыре инструмента управления рисками - Каран Гиротра - Управление, подбор персонала
- Корпоративный центр. Ключевые вопросы управления группой компаний - Дмитрий Лейкин - Управление, подбор персонала
- Управление персоналом: теория и практика. Организация, нормирование и регламентация труда персонала - Коллектив авторов - Управление, подбор персонала
- Настольная книга финансового директора - Стивен Брег - Управление, подбор персонала
- Методология Адизеса. Реальный опыт внедрения - Анна Власова - Управление, подбор персонала
- Быстрее, лучше, дешевле. Девять методов реинжиниринга бизнес-процессов - Майкл Хаммер - Управление, подбор персонала
- Как преодолеть кризис. 33 эффективных решения для вашей компании - Саймон Хэмен - Управление, подбор персонала
- Управление персоналом: теория и практика. Система управления персоналом - Коллектив авторов - Управление, подбор персонала
- Настольная книга по внутреннему аудиту. Риски и бизнес-процессы - Олег Крышкин - Управление, подбор персонала