Курс Йоги 510. Йога Обучения - Виктория Бегунова

Каким должно быть резюме?

О чем не надо писать в резюме?

Некоторые советы как писать резюме

Несколько правил как писать резюме

Возможные причины отказа в приеме на работу

Если все основные аспекты "как составить резюме" Вы знаете, ознакомьтесь с нашими примерами резюме.

А также можете написать резюме и разместить резюме самостоятельно.

Для чего необходимо резюме и как его писать?

Хорошее резюме - одно из самых эффективных средств поиска работы.

Запомните три ключевых момента, как писать резюме:

1. У Вас единственный шанс преуспеть с помощью резюме в тот момент, когда его читают в первый раз. Как правило, на просмотр резюме затрачивается не более 1-3 минут. Если внимание привлечь не удалось - значит, резюме не сработало.

2. При написании резюме следуйте принципу избирательности. Информацию для резюме следует отбирать, исходя из его целей. Другими словами, в резюме стоит включать описание именно тех аспектов Вашего опыта, которые значимы для позиции, на которую Вы претендуете. Например, если Вы занимались научной работой и одновременно консультированием, в резюме, направленном на получение работы в области коммерции, не стоит описывать Ваши научные достижения и приводить список Ваших научных трудов. Лучше перечислить те конкретные навыки и знания, которые Вы получили в процессе консультационной деятельности.

3. Удачное резюме может стать поводом для интервью, т.е. личной встречи с работодателем или его представителем, но еще не гарантирует получение работы. Ваша цель - добиться, чтобы читающий захотел встретиться с Вами лично. 

О чем стоит написать в резюме?

Резюме состоит из следующих блоков:

Ваше имя, адрес, номер телефона (включая код города).

Ваша фотография (не обязательно, но желательно).

Цель: краткое описание того, на получение какой должности Вы претендуете (не более 6 строк, а лучше 2-3).

Трудовой опыт в обратном хронологическом порядке (сначала указывается последнее место работы). Эта часть - основная. Укажите даты начала и окончания работы, наименование организации, название должности (их может быть несколько, если Ваша карьера развивалась успешно), и кратко опишите должностные обязанности и производственные достижения, если они у Вас были. При описании Ваших достижений используйте глаголы действия, такие как: развивал, сэкономил, увеличил или сократил.

Образование (чем больше прошло времени после окончания учебного заведения, тем меньше места этот пункт должен занимать в резюме; для выпускников и студентов следует помещать его перед предыдущим, так как опыт работы если и есть, он менее значителен. Можно сообщить о наградах, подчеркнуть те изученные дисциплины, которые соответствуют Вашей цели).

Дополнительная информация: владение иностранными языками и компьютером, наличие водительских прав, членство в профессиональных организациях и т.п. (хобби следует упоминать только в том случае, если оно тесно связано с желаемой работой).

Указание на возможность предоставления рекомендаций.

Каким должно быть резюме?

Основные требования к стилю резюме:

краткость, лаконичность

конкретность

активная жизненная позиция (никогда не пишите "участвовал", "оказывал помощь" и т.п. Это позволяет думать, что Вы оказывали только разовые услуги)

честность

Избегайте использовать местоимение "Я".

Необходимо быть предельно конкретным в выборе формулировок.

Ÿ       Не следует писать в резюме: занимался обучением

Ÿ       помогал уменьшить ошибки

Ÿ       быстро усваиваю новые знания

Ÿ       Cледует писать в резюме: обучил двух новых служащих

Ÿ       сократил ошибки на 15%, чем сэкономил фирме 1000 $

Ÿ       освоил новые процедуры в рекордно короткий срок - за две недели

Не будьте многословны и избегайте пассивных форм.

Ÿ       Не следует писать: отвечал за выполнение...

Ÿ       находил применение следующим возможностям...

Ÿ       нес ответственность за...

Ÿ       Следует писать: выполнил...

Ÿ       эффективно использовал...

Ÿ       отвечал за...

Предпочитайте позитивную информацию негативной.

Ÿ       Не следует писать: улаживал жалобы на...

Ÿ       препятствовал снижению доли продаж

Ÿ       перешел с должности...

Ÿ       Следует писать: помогал клиентам в...

Ÿ       повысил потенциал продукта на рынке

Ÿ       продвинулся на должность...

Концентрируйте внимание на Ваших достижениях.

Ÿ       Не следует писать: проработал там три года

Ÿ       выполнял дополнительную работу

Ÿ       Следует писать: получил повышение в должности и два повышения оплаты

Ÿ       всегда выполнял работу в срок

О чем не надо писать в резюме?

Не надо включать в Ваше резюме:

Всю Вашу трудовую биографию. На самом деле Вашего потенциального работодателя интересуют только последние 3-5 мест работы и период не более 10 лет

Ваши физические данные

Причины, по которым Вы уходили с работы

Имена людей, котopые дают Вам рекомендацию (подготовьте этот список, он может пригодиться на собеседовании)

В заключение проверьте Ваше резюме по следующим позициям:

Попросите кого-нибудь, кто хорошо владеет языком, на котором написано резюме, проверить его

В описании настоящей работы используйте глаголы в настоящем времени, например, работаю, проектирую

При описании предыдущих мест работы используйте глаголы в прошедшем времени

Будьте последовательны: если Вы один раз использовали сокращение, используйте его во всем резюме (но лучше приводить все наименования полностью)

Избегайте длинных фраз и мудреных слов

Четко выделите необходимые заголовки

Проследите, чтобы Ваше резюме было оформлено в одном стиле

Выбирайте стиль, который легко читается (большие поля, не мелкий шрифт, достаточное расстояние между строками и т.п.)

Используйте бумагу белого цвета хорошего качества

Очень важно уместить Ваше резюме на одной, максимум на двух страницах

Будьте уверены, что Вы сможете подтвердить всю информацию, которую Вы включили в резюме

Неплохо составить резюме на двух языках. Разумеется, к резюме на иностранном языке предъявляются те же требования относительно оформления, грамотности и стилистического единства, что и к резюме на русском языке

Вот некоторые наиболее важные рекомендации:

Готовясь к интервью, очень важно провести предварительную разведку. Необходимо собрать как можно больше сведений о фирме, куда Вы идете на собеседование и о людях, с которыми Вам предстоит встретиться.

Полезную информацию можно получить разными способами. Если речь идет о крупном предприятии, познакомьтесь с его продукцией или услугами. Многие организации распространяют свои проспекты и рекламные брошюры. Попробуйте найти статьи в газетах или журналах об этой организации.

Можно побеседовать с человеком, работающим или работавшим в этой организации. От него можно узнать массу полезных вещей, но следует учитывать субъективную окраску таких рассказов. Возможно, на некоторые из Ваших вопросов сможет ответить консультант кадрового агентства, в которое Вы обратились.

Что желательно знать об организации, в которую Вы идете на интервью:

Какую продукцию или какие услуги предлагает организация?

Где и кому реализуются продукция и услуги?

Сколько лет существует организация?

Базируется ли организация внутри страны или имеет партнеров или отделения за рубежом?

Также не помешает выяснить следующую информацию:

Насколько изменились задачи организации со времени ее существования?

Стабилен ли состав руководства, или оно часто меняется?

Каков юридический статус организации?

Были ли попытки поглощения организации другими фирмами?

Получила ли организация прибыль в прошлом году? За прошедшие три года?

Проводилось ли сокращение штатов за последние три года? Почему?

Входит ли организация в какое-либо более крупное объединение?

Много ли внимания уделяет организации пресса? Почему?

Каковы отзывы прессы об организации?

Каково отношение к служащим в данной организации?

Какие новые проекты разрабатываются в организации?

Каковы перспективы отрасли, которой принадлежит организация?

Вы можете разместить свое резюме на многочисленных сайтах трудоустройства, чтобы найти достойную работу. К ведущим сайтам относятся: headhunter.ru, rabota.ru, rabota.mail.ru, superjob.ru, jobway.ru и многие другие.