Рейтинговые книги
Читем онлайн Подбор персонала в мире оборотней, или HR нигде не пропадет (СИ) - Александровна Алла

Шрифт:

-
+

Интервал:

-
+

Закладка:

Сделать
1 ... 8 9 10 11 12 13 14 15 16 ... 44

Некстати вспоминаю, как отговаривала своего прежнего босса от этой дурной затеи: проверять каждого нового сотрудника на детекторе. Ему тогда из столицы какие-то ушлые черти в уши насвистели, что это новейшая методика и так далее. Он и повелся. Мне стольких нервов стоило это его краткое очарование московскими мошенниками, ужас просто…

— И что, ты писала такие инструкции? — уточняет Максан, — почему я про такое не слышал?

— Эм-м-м… Мой муж… Он не желал делиться своими достижениями, насколько я помню… Его магазин… Он был не особенно большой… Всего около тридцати сотрудников… Но я там навела порядок… И сделала градацию… То есть, ранжирование сотрудников. У каждого… м-м-м… ранга была своя инструкция, и на основе ее — вознаграждение. Каждого нового сотрудника мы принимали, сверяясь с пунктами описания должности… Они у вас есть?

— Нет, — признается Максан, — но это хорошая идея. Странно, что я не слышал ничего о твоем муже. Как его звали? Чем торговал его магазин?

— Я… Его звали Антоний… Больше я ничего не помню, после его гибели я словно умерла сама…

Я решаю, что тут уместно всхлипнуть, потому что ничего так не отвращает мужчину от выяснения ситуации и не пугает, как слезы женщины.

Максан оказывается таким же нестойким, как и обычные мужчины из моего мира.

Увидев мое искреннее горе, а оно очень искреннее, я стараюсь изо всех сил, он чуть теряется, а затем заботливо подталкивает мне чашку с кронном.

— Спасибо… — я деликатно промакиваю уголки глаз, отпиваю чуть-чуть кронна, местного аналога кофе, — мне очень тяжело об этом говорить… И каждый раз, когда пытаюсь вспомнить, голова начинает болеть… Марх-ан пытался выяснить, но…

— Хорошо… — кивает Максан, — не будем пока. Но мне интересен этот опыт… Учитывая, что у нас здесь много конкурентов…

— О! Удалось решить вопрос с аукционом? — я вспоминаю вчерашний разговор в кабинете Оррих-ана.

— Да, — кивает Максан, — перенесли на следующую неделю…

— Надеюсь, за это время удастся решить все вопросы… — деликатно вворачиваю я, и Максан кивает. А затем возвращается к интересующей его теме:

— А ты можешь здесь, на моем предприятии, написать эти инструкции?

О-о-о-о… Сандрина, не облажайся! Только не облажайся!

— Я… могу попробовать… — скромно киваю я, — но мне необходимо будет больше информации.

— Хорошо, — кивает Максан, — что тебе надо знать?

— Структуру предприятия, количество отделов, сотрудников, далее, необходимо будет структуру каждого отдела изучить, опять же, должностные обязанности каждого сотрудника зафиксировать. И фотографии рабочего дня, и…

Я умолкаю, потому что по взгляду Максана, одуревшему слегка, понимаю, что увлеклась… Чуть-чуть.

— Мне бы сотрудника, знакомого со всеми сферами… То есть, со всеми особенностями работы… — бормочу растерянно, понимая, что сейчас меня будут пытать, выясняя, откуда такой засланный казачок…

Максан моргает, приходя в себя:

— Напомни, из какого ты города?

— Не могу сказать… Я не помню…

— Вот как? — он хмурится, изучает меня снова, придирчиво щурясь.

Ох, Сандрина, держись.

Пожимаю плечами, аккуратно отпиваю еще кронна. И изо всех сил держу лицо. Ничего, прорвемся. И не такое бывало… Вот я как-то стресс-интервью для соискателей на должность начальника склада проводила, вот там да…

— Думаю, что в этом вопросе только я смогу тебе помочь, Сандрина, — наконец, говорит Максан, прекращая сверлить меня жестким взглядом, — кроме меня, никто полностью не знает мое предприятие. Даже отец.

— О-о-о-о…

— Тебе нужно будет сопровождать меня в рабочих разъездах и встречах.

— Эм-м-м…

— Допила?

— Да-а-а…

— Тогда приступим сейчас же.

Глава 13

Вот что меня поражает в этом мире, так это скорость принятия решений здешних жителей. Я еще, можно сказать, начать не успела, а он уже кончил! Очень сильно хочется верить, что не во всех жизненных сферах волки такие быстрые… Хотя, какая мне разница? Я-то уж точно не планирую ничего узнавать о некоторых, слишком уж интимных сторонах их личностей.

Несмотря на то, что властный босс-оборотень встает и уже идет к двери, явно считая,что мы все прояснили и пришло время действовать, и, похоже, даже не сомневается, что я послушной овечкой поскачу следом, я остаюсь сидеть на месте.

Более того, отпиваю еще кронна, медленно ставлю чашечку на блюдечко. И аккуратненько расправляю бумаги, с которыми и пришла к его секретарю, на коленях.

Я еще не все прояснила. Во-первых, по выполненной работе, тут я жажду получить обратную связь, да и вообще, хоть какое-то поощрение, зря, что ли, полдня глаза ломала. И, кроме того, я провела внутреннюю работу над ошибками, сделала необходимые выводы… И если этот волчара рассчитывает, что сейчас куда-то тронусь без документов о стажировке или хотя бы произвольно составленного договора с перечислением моих обязанностей и , самое главное, вознаграждения за них, то он явно что-то неправильно обо мне понимает.

Пора уже приучать этих… существ к порядку. А то имеются неприятные подозрения, что сегодня полдня бесплатно отработала. А это никуда не годится. Весь мой трудовой опыт кричит, что больше всего ездят на тех, кто везет. А еще очень сильно любят кататься бесплатно. Тут только позволь разочек проявить слабость, войти в положение руководства… И так и будешь потом входить и входить… Нет уж. Плавали, знаем. Больше не хотим. Теперь только через договор.

Разогнавшийся, словно поезд в метро, Максан тормозит у дверей, не слыша за спиной послушного топотка, поворачивается ко мне, смотрит в недоумением:

— В чем дело? Ты почему сидишь?

— Потому что мы еще не договорились, — спокойно отвечаю я, — и, к тому же, у меня есть незавершенное дело…

Показываю бумаги на коленях, начинаю объяснять, доброжелательно и мирно, чтоб, не дай боги, властный волк не заподозрил, что я тут играть пытаюсь. Или как-либо его унижать! Этого ни в коем случае нельзя допускать! Даже чуть-чуть показывать свое пренебрежение или сомнения в том, что босс — самое главное существо в офисе, непоколебимый авторитет! Это, знаете ли, тонкая грань между сохранением чувства собственного достоинства и сохранением… работы. Профессионалы умеют проходить по этой грани.

Я — профессионал. Не зря же столько лет под началом откровенного придурка проработала. Ну ладно, это не так. То, что мой бывший босс — придурок, только в последнее время стало очевидным. До этого ему прощались мелкие слабости, вроде желания залезть под каждую более-менее симпатичную юбку, леность и склонность к выпивке. В конце концов, он позволял мне работать так, как мне хотелось, и много платил. Идеальное комбо. Было. Эх…

Но чего теперь вспоминать. У меня новая работа, новый босс. Со своими недостатками и достоинствами. И то, и другое еще предстоит изучить. А значит, надо как-то выстраивать с ним отношения.

И уж явно не прикидываясь послушной комнатной собачкой.

— Я получила задание от вашей помощницы… — кладу документы, где мой отчет по сверке цифр прямо сверху, на рабочий стол Максана, — и полдня занималась сверкой цифр по трем магазинам тканей. Мне кому отдать этот отчет? Ваша помощница пока не имеет возможности проверить, а выводы, между тем, интересные…

Максан смотрит на меня пару мгновений, гневно раздувая ноздри, очень уж ему не по нраву то, что его распоряжения не выполняются немедленно, с угодливым рвением в глазах и с поджатым от страха хвостиком, но я с достинством выдерживаю его бешеный взгляд и договариваю все так же спокойно и доброжелательно:

— Я бы не настаивала, но, судя по цифрам, вам стоит присмотреться к управляющим магазинов… И их связям с поставщиками.

— Вот как? — Максан возвращается обратно, садится за стол и принимается бегло просматривать отчет. Сначала бегло, а затем, нахмурившись, более внимательно. И, наконец, поднимает на меня взгляд. Я чуть-чуть вздрагиваю от отчетливых зеленых отблесков в нем, но беру себя в руки. Ну отблески, ну и что? Понятно же, оборотень, почему бы и не быть отблескам? У каждого свои недостатки, да?

1 ... 8 9 10 11 12 13 14 15 16 ... 44
На этой странице вы можете бесплатно читать книгу Подбор персонала в мире оборотней, или HR нигде не пропадет (СИ) - Александровна Алла бесплатно.
Похожие на Подбор персонала в мире оборотней, или HR нигде не пропадет (СИ) - Александровна Алла книги

Оставить комментарий